السودانقانون العمل السوداني م 59الأعمالحاسبة فوائد ما بعد الخدمة في السودان (قانون العمل لسنة 1997)
احسب مكافأة نهاية الخدمة (فوائد ما بعد الخدمة) للعمال والموظفين في السودان وفقاً للمادة 59 من قانون العمل السوداني لسنة 1997، بشهر للسنوات العشر الأولى، وشهر ونصف للسنوات التالية، وشهرين لما زاد عن 20 سنة.
بيانات ومدخلات الحساب
تحديث تلقائي فوريإجمالي فوائد ما بعد الخدمة المستحقة
عدد الأشهر المستحقة للمكافأة
13 شهر
إجمالي سنوات الخدمة الفعلية
12 سنة
مقارنة الأجر الشهري وفوائد نهاية الخدمة
التفاصيل وحسابات البنود
آلية ومعادلة الحساب القانونية
تُحتسب فوائد ما بعد الخدمة تصاعدياً: شهر عن كل سنة للسنوات العشر الأولى، وشهر ونصف عن كل سنة من السنة 11 إلى 20، وشهرين عن كل سنة بعد 20 سنة. وفي الاستقالة: 25% (2-5 سنوات)، 50% (5-10 سنوات)، و100% لأكثر من 10 سنوات.
إخلاء مسؤولية وتنبيه استرشادي
هذه الحاسبة نموذج استرشادي لاحتساب فوائد ما بعد الخدمة. تخضع التسويات المالية لعقد العمل ولوائح مكتب العمل والتأمينات الاجتماعية في السودان.
هذه الحاسبة مصممة لأغراض تثقيفية واسترشادية فقط لتقريب الأرقام بناءً على القوانين العامة المعلنة. النتائج الظاهرة لا تُعد استشارة مالية أو ضريبية أو قانونية ملزمة. نحن لا نتحمل أي مسؤولية عن أي قرارات مالية تُتخذ بناءً على هذه المخرجات، ويُرجى دائماً مراجعة الجهات الرسمية المختصة أو استشارة خبير مالي أو قانوني معتمد.
الأسئلة الشائعة والمعلومات القانونية
حاسبات ذات صلة
أدوات وحاسبات إضافية موصى بها بناءً على ما تقوم بحسابه الآن
الإماراتحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في الإمارات 2026
احسب مستحقاتك ومكافأة نهاية الخدمة بدقة وفقاً للمرسوم بقانون اتحادي بشأن تنظيم علاقات العمل في دولة الإمارات.
SYحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في سوريا (قانون العمل رقم 17 لسنة 2010)
احسب مكافأة نهاية الخدمة وتعويض التسريح في سوريا وفقاً لقانون العمل السوري رقم 17 لسنة 2010، بواقع أجر شهر عن كل سنة خدمة فعلية ونسب الاستحقاق النظامية في حال الاستقالة.
البحرينحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في البحرين (المادة 116)
احسب مكافأة نهاية الخدمة في مملكة البحرين بدقة وفقاً للمادة 116 من قانون العمل في القطاع الأهلي (نصف شهر لأول 3 سنوات ثم شهر كامل).
اليمنحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في اليمن (قانون العمل رقم 5)
احسب مكافأة نهاية الخدمة في الجمهورية اليمنية وفقاً للمادة 120 من قانون العمل اليمني رقم 5 لسنة 1995، بواقع أجر شهر كامل عن كل سنة خدمة فعلية ونسب الاستحقاق عند الاستقالة.
الكويتحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في الكويت (القطاع الأهلي)
احسب مكافأة نهاية الخدمة في الكويت بدقة وفقاً لقانون العمل في القطاع الأهلي الكويتي لحالات إنهاء العقد والاستقالة وسقف 18 شهراً.
السعوديةحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في السعودية (نظام العمل م 84 و 85)
احسب مكافأة نهاية الخدمة بدقة وفقاً للمادتين 84 و 85 من نظام العمل السعودي سواء كان إنهاء عقد من صاحب العمل أو استقالة الموظف.
الأردنحاسبة مكافأة نهاية الخدمة في الأردن (المادة 32 من قانون العمل)
احسب مكافأة نهاية الخدمة في الأردن للعمال غير الخاضعين لأحكام قانون الضمان الاجتماعي (أجر شهر عن كل سنة خدمة) بدقة وفقاً للمادة 32 من قانون العمل الأردني رقم 8 لسنة 1996.
موريتانياحاسبة مكافأة نهاية الخدمة والفصل في موريتانيا (مدونة الشغل والاتفاقية الجماعية)
احسب مكافأة نهاية الخدمة وتعويض الفصل في الجمهورية الإسلامية الموريتانية وفقاً لمدونة الشغل والاتفاقية الجماعية العامة (30% للخمس الأولى، 40% للسنوات 6-10، و50% لما بعد 10 سنوات).