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JOजॉर्डनJordan Labor Law 25व्यापार

Jordan Unfair Dismissal & Arbitrary Termination Calculator 2026 (Article 25)

Calculate employee statutory compensation for unlawful termination under Article 25 of Jordan Labor Law (half-month wage per year, min 2 months, max 24 months).

श्रम कानून और अधिकारवेतन और मजदूरीमासिक किस्तें

कैलकुलेटर इनपुट

लाइव रीयल-टाइम
JOD
त्वरित चयन:
Years
त्वरित चयन:
गणना परिणामJordan Labor Law 25

Severance Award Due

1,200JOD

Legal Minimum Floor

1,200 JOD

Legal Maximum Cap

14,400 JOD

विस्तृत गणना विवरण

Salary Base
600 JOD
Accrued Rate
1,200 JOD
Total Award
1,200 JOD

गणना पद्धति

Severance = Half Month Wage × Service Years (Min 2 months, Max 24 months).

महत्वपूर्ण कानूनी और शैक्षिक अस्वीकरण

Under Article 25 of Jordan Labor Law, compensation is half month salary per service year, with a minimum of 2 months and a maximum of 24 months wages.

यह कैलकुलेटर केवल शैक्षिक और सूचनात्मक उद्देश्यों के लिए बनाया गया है। परिणाम बाध्यकारी वित्तीय या कानूनी सलाह नहीं हैं।

अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

Minimum 2 months and maximum 24 months gross wages.
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